500 فرصة منتهية بالتوظيف (للجنسين) تعلن عنها شركة البحر الأحمر الدولية

عدد الشواغر:
– عدد (500) متدرب / متدربة.

الشروط:
معايير القبول للمرحلة الأولى (برنامج اللغة الإنجليزية):
1- أن يكون المتقدّم سعودي الجنسية ويحمل بطاقة هوية وطنية سارية.
2- أن يكون مسجلاً في البوابة الوطنية للعمل (طاقات).
3- ألا يكون طالباً أو موظفاً في القطاع الحكومي أو الخاص، وألا يكون لديه سجل تجاري مسجل لدى وزارة التجارة أو يتقاضى معاشاً تقاعدياً.
4- ألا يكون قد حصل سابقاً على منحة من صندوق تنمية الموارد البشرية.
5- إرفاق شهادة طبية تشير إلى أنه لائق بدنياً وعقلياً للعمل في المجال الذي تم اختياره.
6- أن يكون حاصل على شهادة الثانوية العامة كحد أدنى، وبمعدل تراكمي لا يقل عن 60% في اختبار القدرات العامة.
7- التسجيل كطالب منتظم بدوام كامل.
8- ألا يقل عمره عن (18) عاماً،
9- تقديم جميع المستندات المطلوبة خلال مرحلة التسجيل بالبرنامج.
10- يجب على المتقدّم التوقيع على خطاب التعهد بالعمل في أحد مشاريع شركة البحر الأحمر الدولية أو أحد شركائها، لمدة لا تقل عن ثلاث سنوات بعد التخرّج.

معايير القبول للمرحلة الثانية (برنامج التدريب المهني):
– عند اجتياز المرحلة الأولى (برنامج اللغة الإنجليزية) بنجاح، سيخضع الطلاب لتقييم المرحلة الثانية قبل الالتحاق ببرنامج التدريب المهني.

مسارات البرنامج:
– خدمات المطارات.
– الضيافة الفاخرة.
– السياحة الصحية.

لمحة عامة
– تُقدم “البحر الأحمر الدولية”، بالتعاون مع صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)، نسختها الرابعة من برنامج التدريب المهني الذي يهدف إلى تأهيل الشباب السعودي وإعدادهم للالتحاق بالعمل في مسارات مهنية متنوعة تُلبي متطلبات واحتياجات الشركة. ومع تطوّر الوجهة، سيحصل الطلاب الذين اجتازوا البرنامج بنجاح، والممتد على مدى عامين ونصف، على شهادة الدبلوم وسيتم توظيفهم في شركة “البحر الأحمر الدولية” أو لدى أحد شركائها.

طريقة التقديم:
– من خلال الرابط التالي:
اضغط هنا